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企業文化 CULTURE
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企業精神

開放是推動企業發展快速的動力之源;

包容是把握企業發展精髓的根本要義;

合作是促進企業發展繁榮的必由之路;

共贏是統籌企業發展全局的重要法寶;

分享是實現企業發展價值的本質要求。


堅持開放發展,就是要提高對外開放的質量和發展的內外聯動性。在公司戰略轉型的關鍵期,為實現公司市場化、實體化、多元化、規範化快速發展,我們會繼續保持開放的心態,積極探索投融資合作標準,勇于實踐,允許大唐養生園項目多模式合作共生,積極調動社會多方力量、各種資源共同服務于公司投融資平台及大唐養生園項目建設。

堅持包容發展,就是要有海納百川,有容乃大的胸懷。公司近十年的發展歷程,既是業務範圍日趨多元化的過程,也是不同價值觀沖突和協調的過程,更是不斷關注整個社會利益以及資源和環境可持續性的過程。我們將保持听取各種意見,接納不同聲音的優良傳統,勤于規範對外形象,修煉包容精神,以博大的胸懷和寬容的態度去面對一切,力促公司成功轉型。

堅持合作發展,就是要順應市場發展秩序,鼓勵社會力量參與,實現合作發展。逐步減緩對政府扶持發展的依靠,充分發揮投融資平台的引導性作用,通過海綿城市、地下綜合管廊等新理念,加大ppp項目包裝力度,積極引導社會力量參與大唐養生園項目建設,合作發展。 

堅持共贏發展,就是要在新常態下處理好各企業彼此的關系,保持長期合作,保障企業蓬勃發展。我們深信,只有推動實現和衷共濟、和諧相處、共贏發展,才能切實增進企業共同利益,有效應對各種重大危機和挑戰;只有在合作各方的利益需求得到較好地滿足、尊重和保障的前提下,我們之間的合作關系才能不斷地鞏固、優化和深化,才能為公司的永續發展打下更為堅實的基礎。

堅持分享發展,就是要堅持以人為本,讓人民共享企業發展成果,推動銅川經濟發展。我們將繼續深化國企改革,加大兩大支柱業務發展力度,一方面持續發揮投融資平台作用,為美麗銅川建設提供資金扶持,另一方面加快大唐養生園園區建設步伐,不僅要為民提供高品質觀賞游玩基地,還要創造更多就業機會,服務銅川百姓。


核心價值觀

正直誠信

正直誠信是我們對員工的最基本要求,也是我們追求的工作原則。我們秉承這一原則,自覺遵守國家法律法規,堅持最嚴格的職業和道德標準。

求知進取

不斷學習是公司成功的基礎,最佳實踐是公司發展壯大的保證。我們努力營造一個學習型企業的環境,激勵每一位員工提升自我,鑄造輝煌。

追求卓越

我們崇尚精益求精、追求最佳標準,將高質量的專業要求注入到公司業務的方方面面。

團隊合作

我們鼓勵並要求員工具備良好的獨立性,但團隊協作精神與合作意識,永遠是銅投人必須時刻銘記在心的工作信條與指引。倡導團隊精神,鼓勵各部門精誠合作,推動全體員工攜手共進,這是公司實現高效運營和持續發展的重要保證。


行為準則

增強思考力、學習力、執行力、協調力、控制力、影響力;實現多思事,想正事;多讀書,讀好書;多做事,做好事;多服務,服好務;多為公司發展作貢獻。